一个成熟、定型的社会保障制IqCF通常与相应的法律规制为条件ZDwN发达国家的社会保障制度无一okSq是有完备的法律规制并在法治cWJe道上运行,其核心要义就是只WuIQ通过法律规制才能更为清晰、tnkZ威的明责赋权,才能更加稳定fAt3可靠地为全体人民提供对这些YNXh度的安全预期,才能摆脱一些6QIa方存在的短期政绩取向OGlG
1997年以前的劳动法虽然允许解雇T77X工,但限制很多MvED